Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
МЫ РАДЫ ВАМ ПОМОЧЬ
Юридическая консультация населения > заявление > Сокращение во время испытательного срока

Сокращение во время испытательного срока

Я работаю в коммерческом банке, кредитным представителем, у нас сократилось число рабочих мест, не по вине банка, у меня двое детей и я отработала 9 месяцев, осталась точка, к которой я тоже была прикреплена, но на ней оставляют сотрудника, который ещё испытательный срок не прошёл, отработал 1. Как сотрудник, я была хороший. Устроился на работу с испытательным сроком 3 месяца. Прошло только 2. В связи с проблемами в компании сокращают штат. Сейчас просят подписать заявления по собственному.

Уважаемые друзья! Посетив наш сайт Вы узнаете много познавательной информации решения юридических вопросов.

Но если Вы хотите узнать ответ конкретно Вашей проблемы, мы также сможем вам помочь. Обращайтесь в форму онлайн-консультанта, наши специалисты по юриспруденции в максимально короткий срок ответят Вам четко и по существу.

Консультация предоставляется БЕСПЛАТНО !

Содержание:

Возможно ли сокращение испытательного срока?

Написать сообщение. Olga Alex 19 апреля в Olga Alex автор темы 19 апреля в Бродяга ru 19 апреля в Бухгалтер Я 19 апреля в Скиви 19 апреля в Пожалуйста, зарегистрируйтесь или войдите в свой личный кабинет. Новые темы Казус с центром занятости? Помогите пожалуйста разобраться с ситуацией.

Доберётся ли короновирус до России? Olga Alex 19 апреля в 0. Уважаемые коллеги-кадровики! Ко мне обратилась за помощью знакомая, в ее компании принято решение о сокращении персонала уведомления еще не вручены, но по электронной почте о данном решении сотрудников проинформировали. Она отработала в компании 3 недели испытательный 3 месяца. Ее уверяют, что ей лучше уволиться по собственному, так как стандартных компенсаций она не получит и уведомления тоже.

Я в свое время несколько раз сталкивалась с сокращением и мы проводили полную процедуру уведомления за 2 месяца, вывод в простой при закрытии офиса и, соответственно все выплаты и компенсации в независимости от испытательного срока. Я не нахожу оснований уже перерыла все источники иного порядка для сотрудников на испытательном сроке. Olga Alex автор темы 19 апреля в 1 0.

Буду благодарна за ссылки на конкретные документы! Бродяга ru 19 апреля в 2 0. Olga Alex : Уважаемые коллеги-кадровики! Ко мне обратилась за помощью знакомая, в ее компании принято решение о Olga Alex автор темы 19 апреля в 3 0.

И Я не нахожу оснований иного порядка для сотрудников на испытательном сроке при сокращении. Olga Alex, могу дать ссылки на порядок проведения сокращения, однако Вы уже проводили процедуру сокращения. Мне в свое время приходилось отстаивать работников на испытательном перед директором и корпоративных юристов привлекали к этому вопросу. В итоге сокращали всех стандартно. Olga Alex , Думаю, Вашей подруге просто "мягко" намекнули на то, что ее проще уволить как непрошедшую исп.

Бродяга ru 19 апреля в 5 0. Бухгалтер Я 19 апреля в 6 0. Не нужно никаких компенсаций, человек испытательный срок не выдержал, его попросили, компенсации не положено. Только не понятно, зачем набирали Бухгалтер Я : Не нужно никаких компенсаций, человек испытательный срок не выдержал, его попросили, компенсации не положено.

Olga Alex автор темы 19 апреля в 8 0. Olga Alex автор темы 19 апреля в 10 0. Бродяга ru 19 апреля в 11 0. Скиви : Да нет, Господа и дамы уволить при не прохождении испытательного срока весьма сложно, если Olga Alex : Я бы не советовала играться такими вещами с бывшими спецами ССП у каждой стаж по лет.

Каким образом тогда они их испытывали, если заданий не было. Люди только разработали внутренние документы, алгоритм работы, распределили обязанности и Бродяга ru : hr-ushka, уволить как не прошедшую испытательного срока еще потрудиться нужно в такой ситуации!

Бухгалтер Я, не вводите людей в заблуждение! Olga Alex : Им теперь это очень трудно будет сделать, так как есть письмо от руководства, подтверждающее Ситуация такая, решили создать отдел судебно-претензионной работы, набрали людей бывшие судебные приставы , а потом передумали.

Просчитали суммы пошлин, зарплаты специалистов, сроки рассмотрения в суде, стадию исполнительного производства. Решили, что будут в минусе Короче, все с точностью до наоборот, сначала создали, набрали, а потом стали считать. Вместо того, чтобы сначала все это спрогнозировать. Естественно, людям обидно и уходить не хочется. Бухгалтер Я 19 апреля в 13 Olga Alex , с этого места по-подробнее, я не поняла Что бы Вы как специалист сделали?

Бухгалтер Я 19 апреля в 16 Бродяга ru : Бухгалтер Я, началось! Бродяга ru 19 апреля в 17 0. Бухгалтер Я : Нет я серьёзно, у нас так увольняли людей, без всяких объяснений, мне просто интересно Бухгалтер Я 19 апреля в 18 Бродяга ru : Бухгалтер Я, увольняли с записью о не прохождении испытательного срока? Бухгалтер Я 19 апреля в 20 0. Бродяга ru : Увольняли без всяких объяснений и тут же по собственному, Вы разницы улавливаете?

Olga Alex автор темы 19 апреля в 21 0. Нормально устроится. Скиви 19 апреля в 22 0. Бродяга ru : Скиви, почти все верно за исключением аттестации, аттестация проводится при других обстоятельствах, Olga Alex, , я вообще бы не советовал увольнять по статье как не прошедшего испытаний вообще ни кого, если испытания не проводились планомерно, на бумаге и как положено.

Зачастую работодатель полагает, что если в трудовом договоре отразил в лучшем случае срок испытания, то все, можно "вершить" и увольнять на-лево и прво. Бродяга ru 19 апреля в 23 0. Скиви : Подскажите тогда как это делается?

Olga Alex автор темы 19 апреля в 24 0. Olga Alex : Основное различие в том, что аттестации подлежат работники, отработавшие в компании более года. А там еще план аттестации, ознакомление работников о том что будет аттестация и списком вопросов по-моему за 2 месяца до проведения и еще куча приказов о создании комиссии, и т.

Если все соблюдено не будет, то будет признано незаконным. Таким образом, аттестация единственного работника не проводится. Не проводится и аттестация на испытательном.

Вакансии Резюме Форум Регистрация Войти. Сокращение работника на испытательном сроке. Последний ответ. Olga Alex , и не найдете оснований, ввиду того, что их нет! Olga Alex : Буду благодарна за ссылки на конкретные документы! Olga Alex , могу дать ссылки на порядок проведения сокращения, однако Вы уже проводили процедуру сокращения.

Бухгалтер Я , не вводите людей в заблуждение! Я бы не советовала играться такими вещами с бывшими спецами ССП у каждой стаж по лет. Тем более, у них есть документ о том, что работа им не передавалось. Бродяга ru , надо потрудиться. Бухгалтер Я , началось! Нет я серьёзно, у нас так увольняли людей, без всяких объяснений, мне просто интересно Бухгалтер Я , увольняли с записью о не прохождении испытательного срока?

По собственному А что есть несогласные? Бухгалтер Я : По собственному А что есть несогласные? Увольняли без всяких объяснений и тут же по собственному, Вы разницы улавливаете? Ладно, я посмотрела, здесь я пас, я не кадровик, но все равно интересно Компания международного уровня. Она эту работу долго искала, обычно на аналогичной должности платят не более тыр и то это совокупный доход с бонусами за выигранные дела. В нашей компании, например, такие специалисты получают только оклад 30 тыр.

А после того как человек получал копейки в Службе судебных приставов, найти и потерять такую работу. Да еще и уйти по собственному и искать опять месяца 3 как минимум. Тем более, она не замужем, может расчитывать только на свой доход. Надо и аналитикам и экономистам и финдиректору по шее Это ее то без объяснений?

Сокращение работника в течение испытательного срока из-за чрезвычайного положения

Написать сообщение. Olga Alex 19 апреля в Olga Alex автор темы 19 апреля в

В связи с чрезвычайным положением у моего работодателя в настоящее время нет для нас работы. Поскольку у меня еще действует испытательный срок, мой работодатель расторг мой трудовой договор, поскольку мне якобы не удалось выполнить цель испытательного срока. Ясно, однако, что настоящая причина — это уменьшение объема работы, и на меня, как работника на испытательном сроке, пал первый выбор.

В нашей стране порядок и основания для начала процедуры сокращения регулируются действующим трудовым законодательством. Однако существующая схема все равно допускает различные нюансы и особенности. Большое количество данных нюансов появляется и в том случае, если необходимость сокращения появляется в то время, когда новый сотрудник только проходит свой испытательный срок. Сам факт прохождения испытательного срока, как правило, приносит множество дополнительных вопросов.

Сокращение на испытательном сроке

В наше кризисное время особо актуально стоит вопрос трудоустройства, и не только для соискателей, но и для работодателей. Слишком большая конкуренция на рынке труда — много молодых выпускников и, увы, мало рабочих мест. Поэтому, предпочитают кандидатов брать сначала на испытательный срок. Конечно же, работник надеется как можно раньше стать полноценным членом коллектива и надеется на сокращение испытательного срока. А возможно ли такое? Для чего вообще нужен испытательный срок? Ответ прост — чтобы увидеть работника в деле, а работнику суметь проявить свои качества и показать свою деловую хватку, исполнительность, знания и стремления. Именно в этот период времени руководство зорко отслеживает все действия сотрудника — от его дисциплины до качества исполнения обязанностей. Хороший руководитель будет стараться предусмотреть развитие различных ситуаций, в том числе и судовые иски со стороны уволенного работника, что бывает не редко. Поэтому на испытуемого собирается досье: как и что он делал на рабочем месте, часто ли опаздывал, не было ли нарушений внутренних правил предприятия и другие моменты его трудовых будней.

Увольнение на испытательном сроке. Основания для увольнения на испытательном сроке.

Работаю в компании в течении полутора месяцев, то есть нахожусь на испытательном сроке, прописанном в трудовом договоре. День назад работодатель в устной форме по телефону объявил о сокращении всей региональной структуры компании не только на моей территории, но и других , таким образом, "под удар" попали и ряд сотрудников, работающих в аналогичной должности на других территориях и также находящихся на испытательном сроке. Подскажите пожалуйста, как правильно действовать в этом случае, чтобы получить все выплаты и компенсации, положенные законодательством? Сроки выплаты заработной платы за февраль, указанные в трудовом договоре, уже нарушены был выплачен только аванс, расчет задержан на 3 дня. И может ли в данном случае работодатель уволить сотрудников, как не прошедших испытательный срок?

Разместить вакансию. Обратная связь.

Режим нерабочего времени продлен до 11 мая, а значит продолжаются и сложности в правоотношениях между работником и работодателем. Поэтому работодатель может разработать и утвердить свои собственные условные обозначения для данного случая. Исполнять же указы Президента РФ от

Сокращение во время испытательного срока

В этой статье я расскажу Вам о том, возможно ли увольнение работника во время прохождения испытательного срока и какие основания могут быть для увольнения с испытательного срока для различных категорий работников. А также алгоритм действий при незаконном увольнении с испытатльного срока. Основания для увольнения на испытательном сроке по ТК РФ.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Топ 5 САМЫХ частых нарушений работодателем

Dating bbb pipes G Latest reply Enter your own. Feb 19, - вProbably one of the first filter pipes (paper filter) was the BBB "Sir Morell Mackenzie". That this pipe was made before is shown by a letter dated August 27, from Sir Morell Mackenzie regarding these models with longer mouthpieces. The brand survived into the s. Aug 5, - Pipe stems were made of vulcanite).

Без обид: как уволить сотрудника во время карантина

Jul 31, - вMen want to solve problems, and communication is a means to that end в put out the fire, patch the hole, save the kitten,в says Barrett. вWomen. Jul 6, - Being able to introduce yourself to people is the biggest determining factor in a man's dating success. Here's how to develop a mindset to. Dec 29, - You have been raised with the mindset that you need to play it cool in order to impress and ultimately attract a woman.

которых испытательный срок не распространяется, см. ст ТК РФ, Гарантии и компенсации работникам при ликвидации организации, сокращении.

Finding a girlfriend if you've never had one can make you feel a little bit nervous, but Once you get your heart set on a special girl, all you have to do is show her you care before you FranГais:trouver une petite amie si c'est la premiГЁre fois. Jul 5, - LA your whole life, you're bound to have missed something. It's time to get out and explore, and better yet, take your girlfriend out exploring. Finally.

Denim Day is April 29, Wear jeans with a purpose, support survivors, and educate yourself about sexual [HOST]g: shopping в Must include: shopping. Check out all the new SWE swag at SWE's official sweSwag store. Brand your self if apparel and products from your favorite engineering association for womenВ  Missing: в Must include: lululemon. Shop Mother's Day Gifts В Shop Women's thingвa little mom-time.

Dec 29, - Not only does this help you date better men, you'll also end up acting more genuinely around other guys you meet when the should-I-date-him. Where is the best place to meet a quality, relationship-oriented man. I'm really open to everything you say, Evan, but I never meet any good men.

It is not easy for women to find a good man, and to be honest it is not easy for a man to find a good woman.

State Telephone () CHEW ON THIS The Maine Forest- Resource Algorithm. Mitch Lansky. "LIVE FOOD. Learn More. 50 off everything with no BR merch exclusions.

Nov 8, - Sick of online dating and hook-up apps. Advertisement. Here's a radical concept: why not try meeting a man the old-fashioned wayв in person. Jun 2, - To help this guy out, move closer to him. Most men fear crossing a bar to talk to you. (And actively imagine if they did that you might reject them in.

Each and Every girl have different mindset and attitude level. Girls are always center of attraction for boys and with these dashing status you can rock on more and. If you have girlfriend and you want to show your strong feelings for her then these one line status will definitely help you. So use them and show some love for.

Комментариев: 1
  1. wsanerdi

    гадасть редкая

Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

© 2020 Юридическая консультация.