Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
МЫ РАДЫ ВАМ ПОМОЧЬ
Юридическая консультация населения > регистрация > Двойная должность зам директора бухгалтер рф

Двойная должность зам директора бухгалтер рф

Выполнение сотрудником работ, не входящих в его трудовые обязанности, можно оформить одним из способов:. Если сотруднику придется заниматься новой для него работой в течение определенного времени, тогда лучше оформить внутреннее совместительство или совмещение профессий должностей. При совмещении профессий сотрудник занимается дополнительной работой в течение своего обычного рабочего дня. При внутреннем совместительстве сотрудник выполняет дополнительную работу в свободное от основной работы время ст. Если сотрудник выполняет работы разных профессий на разных должностях , то наименование профессии должности устанавливается по основной работе с учетом наибольшего удельного веса выполняемых им работ. В противном случае в случае установления двойной должности имеет место выполнение сотрудником по договору двух трудовых функций, и это должно быть оформлено либо совмещением, либо совместительством.

Уважаемые друзья! Посетив наш сайт Вы узнаете много познавательной информации решения юридических вопросов.

Но если Вы хотите узнать ответ конкретно Вашей проблемы, мы также сможем вам помочь. Обращайтесь в форму онлайн-консультанта, наши специалисты по юриспруденции в максимально короткий срок ответят Вам четко и по существу.

Консультация предоставляется БЕСПЛАТНО !

Содержание:

Директор и главбух в одном лице: о нюансах оформления и не только

Если работодатель хочет, чтобы работник выполнял функции по двум профессиям, то он может включить их в название одной должности. Какие риски несут двойные должности и как не сделать ошибок - расскажем в статье. Для подстраховки от претензий ГИТ придерживайтесь следующих правил. Не объединяйте функционал трех и более должностей. Это будет выглядеть будто работодатель экономит на доплате.

Не комбинируйте должности, по которым обязательно применять профстандарт. Работодателя могут оштрафовать за произвольное наименование должности. Трудовая функция - это работа по должности в соответствии со штатным расписанием абз. Когда работник выполняет обязанности шире, чем это предусмотрено профстандартом, у кадровика возникает вопрос - это совмещение или нет?

Закон не дает прямого ответа. Рассмотрим наименее рискованный сценарий. Трудовая функция работника включает в себя обязанности водителя, кассира, экспедитора и курьера. Работа за четверых привлечет внимание инспекторов - очень широкий функционал выглядит неправдоподобно.

Двойная должность оправданна, если, например, водитель проводит немного кассовых операций, эти функции носят периодический характер и не предполагают полную загруженность в течение рабочего дня.

Отразите двойной функционал в трудовом договоре образец ниже. Меры предосторожности. Если трудовая функция охватывает все-таки несколько видов деятельности, учтите трудоемкость работ и соблюдайте разумный баланс. Без крайней необходимости не перегружайте трудовой договор и должностную инструкцию функциями более чем из двух профстандартов. Формально Трудовой кодекс не запрещает описывать трудовую функцию как можно более широко, но чем шире у работника функционал, тем сложнее обеспечить оперативное управление его трудом.

Если в должности заложен двойной функционал, то его нужно также отразить в штатном расписании. Иначе получится, что сотрудника приняли на позицию, которой нет в штатном расписании, а это неправомерно ст. Если какая-то должность в штатном расписании не значится, то в компании ее нет. Значит, принять на нее работника нельзя. То же самое, если название должности в трудовом договоре отличается от того, что написано в штатном расписании.

Инспекторы при проверке могут расценить это как нарушение ст. Профессию, специальность и должность в трудовом договоре нужно заполнять именно по штатному расписанию.

Если есть расхождения, внесите изменения в трудовой договор. По общему правилу, чтобы внести изменения в трудовой договор, обе стороны должны на это согласиться - заключить дополнительное соглашение ст. Если профстандарт носит характер рекомендации, компания не обязана его применять.

А если профстандарт обязательный, то названия должностей должны совпадать с указанными в справочниках или профстандартах абз. Работнику поручили заниматься управлением персоналом и охраной труда. Его должность назвали менеджер по кадровому делопроизводству-специалист по охране труда. Двойное название должности противоречит обязательному профстандарту специалиста в области охраны труда утвержден приказом Минтруда России от 4 августа г.

Работодателю грозит штраф за нарушение трудового законодательства ст. А работник вправе потребовать оплату за дополнительные обязанности ст. Оформляйте совмещение или совместительство либо исключите лишние обязанности из должностной инструкции. Имейте в виду, совмещать можно только должности, предусмотренные штатным расписанием компании.

Если вариант с совмещением и совместительством объективно невыполним, то есть другой способ. Вместо двойной должности установите наименование позиции по обязательному профстандарту - специалист по охране труда, но в трудовом договоре в качестве трудовой функции пропишите, для чего служит должность.

Использовать сценарий с расширенным функционалом можно только в том случае, если компания не планирует нанимать работников с таким же названием должности, но обычными обязанностями. Иначе вы создадите опасную ситуацию, когда должности в штатном расписании называются одинаково, но зарплата разная.

Если сотрудник выполняет функции, которые закреплены в двух обязательных профстандартах, работодатель обязан учитывать требования двух документов абз. Он должен проверить квалификацию работника и наименование его должности. Инспектор при проверке выдал предписание разделить должности и переименовать их так, как указано в профстандартах:. К обязательным профстандартам при проверке будет повышенное внимание. Стандарты обычно не содержат наименований должностей, сдвоенных с наименованиями должностей из других профстандартов.

Значит, вы не сможете соблюсти требования закона о соответствии наименования должности профстандарту абз. Если необходимо, чтобы один работник выполнял обязанности из разных профстандартов, рекомендуем отказаться от двойного наименования и описания функционала, а использовать только совмещение или совместительство. По крайней мере до тех пор, пока Минтруд России и судебная практика не сформируют четкую позицию по этому вопросу.

При приеме сотрудника на работу по двум профессиям, должностям проверьте квалификацию по каждой из них. Запросите у работника документы об образовании и профессиональной подготовке, подтверждающие право на выполнение работ абз. По общему правилу, иностранные работники, которым не нужна виза для въезда в Российскую Федерацию, должны получить патент п.

Руководство субъекта РФ вправе принять решение указывать в патенте профессию, специальность абз. Если в патенте зафиксирована одинарная должность, иностранец не может занимать двойную абз.

Не поможет обойти эту норму и соглашение о совмещении или трудовой договор о работе по совместительству. За то, что иностранец трудится не по профессии, указанной в разрешительных документах, организации грозит штраф от до рублей либо приостановление деятельности на суток ч. А если правонарушение совершено в Москве или Санкт-Петербурге - до 1 рублей ч. Если у вас трудятся иностранные работники на основании патента или разрешения на работу, проверьте, прописана ли должность в разрешительном документе.

Если указана, то не экспериментируйте с двойным наименованием должностей и описанием функционала в кадровых документах. По общему правилу, названия должностей работодатель определяет по собственному усмотрению.

Нет в законе и запрета на указание двойных должностей в штатном расписании через тире подробнее об этом см. Но если с выполнением работ по определенным должностям или профессиям трудовое законодательство связывает предоставление компенсаций и льгот досрочную пенсию, дополнительный отпуск либо устанавливает какие-либо ограничения, то наименования таких должностей и профессий должны соответствовать квалификационным справочникам, профстандартам.

Указанное соответствие должно наблюдаться как в трудовом договоре с сотрудником, где будет указана его должность выполнение работ по профессии , так и в штатном расписании организации. Это указано в ст. Любых других сотрудников, если в соответствии с ТК РФ, иными федеральными законами с выполнением работ по определенным должностям, профессиям, специальностям связано предоставление компенсаций и льгот либо наличие ограничений.

Следует отметить, что произвольное наименование должностей может создать для любой организации определенные сложности. Согласно Федеральному закону от Это касается всех организаций независимо от их вида, организационно-правовой формы, формы собственности.

При проведении специальной оценки необходимо будет отразить не только наименование должности, но и ее код по Общероссийскому классификатору видов экономической деятельности п. По представлению организации, проводящей специальную оценку условий труда, вероятнее всего, придется переименовывать соответствующую должность. При рассматриваемых обстоятельствах с учетом должностного положения главного конструктора представляется, что более корректным с юридической точки зрения оформить главному конструктору по должности руководителя отдела.

Но на практике, если в организации есть какое-то структурное подразделение например, отдел , то у него должен быть руководитель. Курировать осуществлять общее руководство подразделением, подразделениями , вполне может и главный конструктор. Ситуация: Как указывать наименования должностей и профессий при составлении штатного расписания.

При оформлении штатного расписания работодатель может использовать форму , утвержденную , или. В указанной формы нужно внести наименования должностей специальностей, профессий для штатных единиц организации. По общему правилу должности предусматриваются для сотрудников, которые занимаются в первую очередь умственным трудом: управлением, сбором, анализом, обработкой информации например, заместитель начальника производственного отдела, заведующий кафедрой. Наименования должностей и профессий работодатель, как правило, определяет по собственному усмотрению.

Например, должность руководителя организации может значиться в штатном расписании как директор, генеральный директор, президент компании и т. Однако, если с выполнением работ по определенным должностям или профессиям трудовое законодательство связывает предоставление компенсаций и льгот досрочную пенсию, дополнительный отпуск либо устанавливает какие-либо ограничения, то наименования таких должностей и профессий должны соответствовать или соответствующим положениям.

Указанное соответствие должно наблюдаться как в с сотрудником, где будет указана его должность выполнение работ по профессии , так и в штатном расписании организации. Это следует из положений части 2 статьи 57 Трудового кодекса РФ. Несоблюдение указанного условия лишит сотрудника права на получение льгот и компенсаций.

Говоря о квалификационных справочниках, в первую очередь необходимо пользоваться следующими из них:. Ситуация: Можно ли установить сотруднику двойную должность. Например, бухгалтер-кассир, водитель-механик. Трудовой договор - это соглашение между работодателем и сотрудником, в соответствии с которым работодатель обязуется предоставить сотруднику работу по обусловленной трудовой функции.

Наименования профессий должностей должны устанавливаться в строгом соответствии с квалификационными справочниками с учетом фактически выполняемой работы. Если сотрудник выполняет работы разных профессий на разных должностях , то наименование профессии должности устанавливается по основной работе с учетом наибольшего удельного веса выполняемых им работ.

Об этом говорится в приложения к. В противном случае в случае установления двойной должности имеет место выполнение сотрудником по договору двух трудовых функций, и это должно быть оформлено либо , либо. Во всех остальных случаях организации вправе вводить в свои штатные расписания должности, названия которых отсутствуют в квалификационных справочниках.

Причем устанавливать название должности и обязанности по должности работодатель вправе в таких случаях самостоятельно. Более того, в , утвержденном , и , утвержденном , все же присутствует ряд двойных должностей.

Например, слесарь-сантехник, слесарь-инструментальщик, инструктор-методист, инженер-механик, инженер-химик, инженер-электрик и т. В сложившихся обстоятельствах каждая организация принимает решение самостоятельно: оформлять двойную должность или вводить две должности, которые сотрудник будет совмещать или занимать по совместительству. Исключение составляют сотрудники, чья работа связана с наличием льгот либо ограничений.

Их должность профессию следует указывать в точном соответствии со справочником. Какова форма штатного расписания?

Можно ли ввести в штатное расписание должность с двойным наименованием?

ВОПРОС: Какой код должен быть присвоен должности заместителя директора частного предприятия, где работают пять человек директор, заместитель директора и три специалиста? ОТВЕТ: Наименование профессий должностей , которые предусматриваются в штатном расписании, определяются в соответствии с Национальным классификатором Украины ДК "Классификатор профессий", утвержденным приказом Госпотребстандарта Украины от Так в приложении В к Классификатору предусмотрены производные слова к профессиям профессиональным названиям работ , которые согласно примечанию 1 к настоящему приложению применяются при условии сохранения отраслевой и функциональной принадлежности, квалификационных требований с сохранением кода новообразованной профессии. В соответствии с примечанием 2 к указанному приложению названия профессий могут быть расширены при необходимости пользователя для внутреннего использования терминами и словами, которые уточняют место работы, выполняемые работы, сферу деятельности при условии соблюдения лаконичности изложения, если другого не предусмотрено в Классификаторе или соответствующих нормативно-правовых актах. Во время образования производных и расширенных названий должностей профессий сохраняется код базовой профессии.

Возложение на главного бухгалтера дополнительных обязанностей возможно, но только через совмещение должностей, совместительство, замещение временно отсутствующего работника без отрыва от работы главного бухгалтера. Если главный бухгалтер одновременно с основной работой выполняет обязанности кассира без освобождения от своей основной работы, это должно быть зафиксирован в дополнительном соглашении к трудовому договору.

Если работодатель хочет, чтобы работник выполнял функции по двум профессиям, то он может включить их в название одной должности. Какие риски несут двойные должности и как не сделать ошибок - расскажем в статье. Для подстраховки от претензий ГИТ придерживайтесь следующих правил. Не объединяйте функционал трех и более должностей. Это будет выглядеть будто работодатель экономит на доплате.

Может ли быть в штатном расписании две единицы по должности "заместитель главного бухгалтера"?

Бывает, что в небольших компаниях руководители принимают решение вести бухучет лично. Мы расскажем, какие документы нужно составить в этом случае, а также рассмотрим некоторые моменты, связанные с подписанием финансовых бумаг. Это, в частности, организации, у которы х ч. Если руководитель решил вести бухгалтерский учет самостоятельно, то достаточно оформить самый простой приказ. Вот его образец. Но если в организации в принципе уже есть главный бухгалтер и директор решил вести учет только на время его отсутствия например, на время декретного отпуска , получая за это некую доплату, то действовать надо так. ШАГ 1. Оформляем дополнительное соглашение к трудовому договору директора, в котором нужно указат ь статьи 60 , Работник, наряду с исполнением обязанностей по должности генерального директора, исполняет все обязанности по должности главного бухгалтера.

Сайт для бухгалтеров №1 в Украине

Акция месяца подпишитесь со скидкой 8 88 Активировать демодоступ. Повысьте свою квалификацию в Высшей Школе Кадровика. Зарегистрируйтесь, чтобы получить этот файл и все новые образцы документов, которые нужны кадровой службе в году. Регистрация займет не больше минуты.

Функционирует при финансовой поддержке Федерального агентства по печати и массовым коммуникациям.

Акция месяца подпишитесь со скидкой 8 88 Активировать демодоступ. Повысьте свою квалификацию в Высшей Школе Кадровика. Зарегистрируйтесь, чтобы получить этот файл и все новые образцы документов, которые нужны кадровой службе в году.

Поиск ответа

' saying this 'Hey, Chhitarpal, you have so many girls' phone number. Let's do a sexchat with one. Nov 15, - But over the years, you may have realized that giving your number out This usually involves sharing your phone number and waiting for them.

Date of. Answer 1 of I am a single male from the USA that has been exchanging emails with various single females, interested in marriage, from Kiev and other. Django Girls is a one-day workshop about programming in Python and Django tailored for women. Male Horses are compatible with Rabbit, Pig and Sheep ladies, while female Chinese zodiac compatibility plays an important role in a marriage match, having. Jump to Male Horse's Relationship Compatibility - Male Horse Female Rat, 45, You are a couple lacking cohesion.

How to Get a Woman Pregnant. If you and your partner want to get pregnant, you might be wondering what you can do to help. While most methods of improving. Clearblue tackles the most popular myths about getting pregnant and helps Your browser does not. CVS will start carrying a pill that is designed to increase the chance of pregnancy by helping the sperm reach.

расписание двойную должность: заместитель генерального директора по общим Любых других сотрудников, если в соответствии с ТК РФ, иными должностей (главный инженер, главный бухгалтер, главный энергетик и т. п.)​.

For Animal Crossing: New Leaf on the 3DS, a GameFAQs message are so fixated on having an animal girlfriendboyfriend in this game. Is it a. Can you get a boyfriendgirlfriend in Animal Crossing: New Leaf. - Just curious.

Looks FemmeBottines ChaussettesBottines FemmeJean Boyfriend Et BottinesFemmes NaturellesLook. Looking for boyfriend jeans your boyfriend will actually like, ultra-flattering ripped jeans, or a pair of skinny jeans that make you look and feel ridiculously good. DГcouvrez les nouvelles collections G-Star femme. Commandez sur la boutique en ligne officielle Arc 3D Low Waist Boyfriend Jeans.

ВWhere. Cathy left, looking disappointed. Josie chewed her lip and worried that she was letting down her staff by being too unadventurous.

One destination for.

Movie star looks is what they used to call it. He'd give his sister that much, she did know a good-looking man. Too bad he was also one of the biggest pricks AlexВ  Shawn Lane - - вFiction. Jul 2, - The Great Gatsby, Great book, great movie and holy crap that's one nice looking man. Oct 9, - Gemini Man is a demo reel for some fancy new movie technology, an EPCOT Is Gemini Man the future of what movies will look like.

Signs. of a healthy relationship. See all 10 signs. Healthy relationships bring out the best in you and make you feel good about yourself. A healthy relationship. There's a few things you can look for that will tell you exactly what his intentions are. In this video, Jason.

If not AskMen Recommends: If you're looking for sex rather than a. May 9, - You can date more than one person at a time But, after graduation, the rules change. As long as you haven't agreed to see anyone exclusively, it's totally OK to date around (this is apparently known as вmulti-datingв).

Комментариев: 5
  1. Алиса

    согласен но как видиш на тавар есть спрос))

  2. Ратибор

    Случайно зашел на форум и увидел эту тему. Могу помочь Вам советом. Вместе мы сможем найти решение.

  3. Андроник

    Я знаю сайт с ответами на интересующую Вас тему.

  4. Агафон

    Хорошо сказано.

  5. riaworthlmer

    Спасибо за статью оказалась очень полезной.

Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

© 2020 Юридическая консультация.